1. オンライン申請

最初にこちらのフォームより申請を御願い致します。内容を確認後、数日以内に担当者よりご連絡いたします。

2. 面談

当社では適切な企業をご紹介できるように、転職希望者様のこれまでの業務経験や、現状、今後の希望等をヒアリングさせて頂き、転職を希望される背景・目的を整理いたします。

転職希望者様と転職支援コンサルタントの信頼関係、相性は転職の成否を分ける重要なポイントです。そのため可能な限り、事務所にお越し頂いて面談できると望ましいですが、諸事情によりやむを得ない場合はzoom面談をさせて頂いております。

3. 求人情報の紹介及び申請サポート

ヒアリング内容を基に、当社がお預かりしている求人情報の中から適切な企業の求人情報を複数ご提案いたします。尚、当社が保有していない求人情報の企業についてもご希望がございましたら個別にアプローチも可能です。また、対象となる企業を前提に、中途採用応募書類の書き方及び面接のポイントについても個別にアドバイス致します。

4. 対象の企業へ推薦

ご応募を決めて頂いた企業へ当社より推薦いたします。書類だけでは伝わらない内容について、別途当社から先方へセカンドオピニオンとしてお客様の人「財」価値及びいかに求人内容と合致しているのかを説明いたします。

5. 書類選考・面接・内定

当社が間に入り、転職希望者様に代わり企業と面談の日程調整を行います。面接のフェーズ毎に内定に向けて個別に伴走支援いたします。

6. 入社後のサポート

中途入社は、新しい環境へ飛び込む不安や慣れない環境での仕事等、心身ともに最初の頃は負荷がかかりがちです。当社では転職が決まり、転職希望者様が中途入社されてからも適宜サポート致します。また、当社では短期ではなく長期視点でキャリアを捉えることが重要だと信じております。長いスパンでお客様との一期一会を大事にし、キャリアの相談役として必要時はいつでもサポートいたします。